苏州工业园区管委会发布招聘启事，诚邀各类人才加入共同构筑未来繁荣。此次招聘旨在探寻人才高地，为园区的发展注入新的活力。欢迎有志之士报名应聘，共同推动园区的经济、文化、科技等方面的进步。这是一个展现自己才能、实现自身价值的绝佳机会。期待与您携手共创美好未来。

作为中国经济的重要增长极，苏州工业园区一直致力于打造国际一流的创新生态体系，历经多年发展，该园区已成为国内外广泛赞誉的国家级高新区，集聚了众多世界知名企业，形成了独特的产业优势，园区注重生态环境建设，实现了经济发展与生态环境和谐共生的良好局面，我们诚邀各类优秀人才共同参与园区的发展建设。

招聘职位及要求：

经济发展部主管（若干名）

岗位职责：

制定并实施园区经济发展战略规划。

引导和协调园区企业发展和技术创新。

拓展国内外资源，推动园区经济合作与交流，为园区的持续繁荣注入动力。

任职要求：

经济学、工商管理等相关专业硕士及以上学历。

具有五年以上经济发展相关领域工作经验。

具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。

招商运营部专员（若干名）

岗位职责：

制定并执行园区招商策略。

拓展招商渠道，积极引进优质项目和企业。

跟踪服务入驻企业，推动项目顺利落地，助力园区繁荣发展。

任职要求：

市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历。

具备良好的商务谈判技巧和项目运作经验。

具备较强的市场敏感度和分析能力。

科技创新部技术员（若干名）

岗位职责：

负责园区科技创新项目的研发与管理，推动科技成果转化和产学研合作。

培育和支持高新技术企业及创新团队，助力园区科技创新氛围的营造。

任职要求：

理工科背景，硕士及以上学历。

具有较强的实验研发能力和团队协作精神。

对科技创新有浓厚兴趣，具备较强的沟通能力。

招聘流程：

1、在线投递：欢迎将个人简历发送至我们的招聘邮箱（邮箱地址将在园区官网公布）。

2、简历筛选：我们会仔细筛选收到的简历，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试环节：面试将分为初试和复试两个环节，具体时间和地点将通过邮件或电话另行通知。

4、录用通知：经过综合评估后，我们将向成功通过面试的应聘者发放录用通知书。

福利待遇：

1、苏州工业园区管委会为员工提供具有竞争力的薪资待遇和全面的福利保障。

2、员工将享有五险一金、带薪休假、年度体检等福利，我们还为员工提供专业培训和发展机会，鼓励员工持续学习和成长，表现优秀的员工还有机会参与到园区的重大项目和决策中来，共同见证和参与园区的繁荣发展，我们期待与您共同开启一段充满挑战和机遇的职业旅程！